5 dicas de organização para estruturar o pagamento de suas contas

Com o avanço da tecnologia, e com a criação de diversos aplicativos, ficou bem mais simples exercer essa tarefa

São Paulo, julho de 2022 - Seja para os executivos que delegam a terceiros a responsabilidade por pagar os boletos e realizar transferências, ou um casal que organiza os gastos juntos, pais separados que precisam organizar as despesas dos filhos e, até mesmo, amigos que dividem um imóvel e suas respectivas contas mensais, todos já passaram por dificuldades na hora de organizar os vencimentos dos boletos e contas do mês. Porém, hoje em dia, com a modernização dos meios de pagamentos, lidar com essas responsabilidades ficou bem mais fácil. 

Atualmente existem diversos aplicativos que prometem ajudar na organização e gestão de tarefas. Porém, mesmo com diversas maneiras de pagar os boletos muitas pessoas ainda não conseguem se planejar para realizar essas funções. Pensando nisso, a Friday Pagamentos, fintech de pagamentos digitais, trouxe 5 dicas que pode ajudar na hora de organizar o pagamento de suas contas e que podem facilitar o seu dia a dia: 

1 - Controle os gastos
Falando pode até parecer fácil e, talvez, até pareça a forma mais óbvia de organizar seus pagamentos, mas muitas pessoas não seguem esse princípio e acabam  “desperdiçando” dinheiro ao longo do mês. O que pode deixar as coisas se tornarem uma grande bola de neve, fazendo com que você fique com suas economias apertadas e deixe de pagar uma dívida ou outra. 

2 - Tenha uma reserva
Se você divide as contas com alguém, sejam eles parceiros ou amigos, tenha uma própria reserva financeira. Não deixe o dinheiro dos dois centralizado em uma única conta. Assim, caso surja algum imprevisto, ou alguma conta de última hora, você poderá acessar essa quantia de maneira fácil para quitar suas dívidas.

3 - Não espere a data de vencimento
Em vez de esperar o dia do vencimento para quitá-los, trate de fazer logo o débito. Esse movimento pode fazer com que você não gaste seu dinheiro com outras coisas antes de quitar suas dívidas mensais e assim você não corre o risco de pagar multas ou juros por atraso no pagamento.

4 - Centralize as datas de vencimento
Além de antecipar o pagamento para antes das datas dos vencimentos, outra dica que pode te ajudar é centralizar todas as datas de vencimento para um dia, ou um período específico. Se possível para perto do seu pagamento. Por exemplo, se você recebe no dia 30, não coloque esses pagamentos para o meio do mês. Quanto menos datas diferentes, mais fácil você ficará de lembrar de sanar suas dívidas.

5 - Utilize aplicativos de pagamentos automáticos
A tecnologia deve ser aliada durante esse processo, hoje temos aplicativos para tudo. E não poderia ser diferente na hora de organizar e pagar suas contas. Para ajudar com todo o controle financeiro, incluindo as contas pendentes, utilize aplicativos. Além de funções de agenda, a Friday disponibiliza lembretes de pagamento da para compartilhar a gestão de pagamentos do dia a dia com familiares, amigos e outros, agendar  transferências recorrentes semanais ou mensais, função conta por e-mail para programar automaticamente boletos que não estão no seu CPF, notificações de vencimento e comprovantes de pagamento por WhatsApp, entre outros. 

Sobre a Friday 
A Friday é uma fintech de pagamentos digitais, fundada por um grupo de seis sócios com profunda experiência neste mercado e executivos da área de tecnologia. Essa parceria resultou numa solução para pagamentos digitais que busca, organiza e efetua os pagamentos de todas as contas dos usuários, além de enviar lembretes de datas de vencimento e comprovantes de pagamento via WhatsApp, proporcionando uma enorme economia de tempo e controle financeiro. Outras facilidades do aplicativo são o cadastro de assistentes, colaboradores e co-titulares como carteiras compartilhadas. A startup conta com a participação da Gabriela Viana e do Clécio Guaranys, que, além de sócios, compartilham a direção das diferentes áreas da empresa, estratégia que permite a união de diferentes talentos e visões de mercado, além de garantir a diversidade de gênero desde a liderança.