SindusCon-SP e Sebrae-SP oferecem capacitação às empreiteiras
Primeiros cursos serão em 12, 13 e 14 de
setembro sobre gestão financeira e de pessoas e obrigações trabalhistas
As micro e pequenas empreiteiras
contratadas pelas construtoras associadas ao SindusCon-SP passarão a contar com
uma capacitação gratuita fornecida pelo Sebrae-SP. Os primeiros cursos desta
capacitação serão nos dias 12, 13 e 14 de setembro, das 17 horas às 19 horas,
sobre gestão financeira, gestão de pessoas e equipes, e obrigações
trabalhistas.
Para conhecer os detalhes destes cursos
e providenciar sua inscrição, os representantes das empreiteiras deverão clicar
aqui. Para receber o certificado é importante informar todos os dados e
participar de todas as aulas.
Odair Senra, presidente do SindusCon-SP,
comenta que “a capacitação das empreiteiras é uma antiga aspiração do
SindusCon-SP e certamente trará ganhos importantes de qualidade e produtividade
para nossas obras. Por isso, é fundamental que as construtoras estimulem suas
prestadoras de serviços a se inscreverem nos cursos que o Sebrae-SP está
oferecendo, o que trará ganhos a todos.”
Para Yorki Estefan, vice-presidente de
Relações Institucionais do SindusCon-SP, “o Sebrae-SP e o SindusCon-SP sempre
foram muito próximos em seus objetivos básicos de estimular o empreendedorismo
e a busca da realização própria através da liberdade individual de lutar por um
destino melhor, calçado na capacitação e na vontade genética de dedicação
absoluta à superação. Acordar cedo, transpirar e adquirir a cada dia mais
conhecimentos é um dogma e o empreendedorismo é a redenção do Brasil.”
De acordo com Sergio Cincurá, membro do
CTQ, trata-se de “uma oportunidade única para as empresas que prestam serviços
na cadeia da construção civil se capacitarem e melhorarem seus resultados,
beneficiando todo o setor. Esse é o objetivo do nosso SindusCon-SP. E contamos
muito com o Sebrae-SP para nos ajudar nessa missão.”
Programação
Seguem abaixo os detalhes da
programação. O representante da empreiteira poderá assistir a todos os
cursos ou somente àqueles que desejar:
12/9 - Gestão Financeira para Resultados
em Tempo de Crise
Em tempos de crise, investir em um bom
planejamento torna-se requisito básico para a sobrevivência do seu negócio.
Nesta aula você terá acesso aos conhecimentos necessários para adaptar-se às
mudanças de cenário de forma assertiva e orientada para o sucesso do seu
empreendimento.
O que você aprenderá:
- entender como cenários
instáveis podem afetar as empresas;
- analisar o cenário atual e
identificar como buscar informações e dados de apoio;
- compreender quais as ações
necessárias para reverter e prever situações;
- refletir sobre as medidas que a
empresa precisará tomar para se ajustar ao novo cenário;
- reconhecer como o mercado se
comporta em momentos de crise;
- elaborar um plano de ação para
a empresa, contemplando ações imediatas e a médio e longo prazo.
Carga Horária: 2 horas
13/9 - Gestão de Pessoas e Equipe
- Sistemas de remuneração e
provisão de pessoas.
- Seleção, desempenho e retenção
de talentos.
- O trabalho em equipe e a
percepção humana.
- A comunicação interpessoal e os
conflitos em uma equipe.
- O empresário como um coach da
equipe.
Carga Horária: 2 horas
14/9 - Obrigações Trabalhistas
Saber sobre as obrigações trabalhista
traz benefícios ao empreendedor como:
- evitar problemas de ordem trabalhista
a partir do melhor conhecimento das leis vigentes;
- entender os direitos e deveres
relativos ao empregado e empregador no que se refere à contratação e
demissão de funcionários;
- estar em dia com seus impostos
e com a Previdência Social e arquivar as guias pagas para manter as
evidências.
- não conhecer as leis
trabalhistas podem causar situações indesejadas:
- estar envolvido em processos
trabalhistas por falta de conhecimento das leis vigentes;
- não comprovar pagamentos
realizados e que podem estar sendo cobrados por engano.
Carga Horária: 2 horas
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