NTT DATA organiza bootcamp em desenvolvimento web para público de diversidade

O programa é para mulheres, negros, LGBTQIA+, pessoas com mais de 50 anos, indígenas e PCDs que querem iniciar na carreira de tecnologia e se capacitar para as melhores vagas do mercado, por meio de uma trilha completa.

Crédito: Canva

São Paulo, outubro de 2022 – Com o propósito de levar educação em tecnologia para o maior número de pessoas, a NTT DATA, uma das 10 maiores provedoras globais de serviços de TI, está promovendo, em parceria com a DIO – plataforma de educação com mais de 950 mil profissionais – um programa totalmente voltado para público de diversidade: mulheres, negros, LGBTQIA+, pessoas com mais de 50 anos, indígenas e Pessoas com Deficiência.  

É o NTT DATA Diversidade em Tech, um bootcamp com 114 horas de cursos, desafios de código, projetos que podem ser usados em portfólio e mentorias ao vivo. É uma oportunidade para que pessoas que desejam entrar de vez nesse mercado consigam se preparar para as vagas e desafios dentro das empresas. 

Temas como Introdução ao HTML na Prática, Fundamentos do CSS, Introdução ao Desenvolvimento Web com JavaScript, TypeScript para Angular e Imersão ao Ecossistema Cloud Data AWS serão abordados no bootcamp.  

Para fazer parte dessa imersão nas tecnologias HTML e CSS, JavaScript, Angular e princípios de AWS, é necessário fazer uma inscrição até a data de 28/10. Importante: qualquer pessoa interessada pode participar. Não é preciso experiência nem formação específica. 

Com o NTT DATA Diversidade em Tech, a empresa convida a comunidade para participar, trazendo mais inclusão e representatividade para grupos de diversidade no Brasil. A NTT DATA assumiu o compromisso com a sociedade de levar educação a qualquer público, e este é mais um programa que prova que este compromisso permanece. 

“A NTT DATA entende que a diversidade faz parte de todas as pessoas e compreende que temos responsabilidade em tornar o mercado de trabalho e a sociedade mais inclusivos e igualitários. Com esse objetivo, estamos oferecendo essa oportunidade focada em grupos minorizados pouco representados no setor de tecnologia. É a chance de estudar gratuitamente e construir uma carreira no mercado super aquecido de TI”, diz Maurício Martins, gerente de Diversidade e Formação da NTT DATA.     

Mais uma vez, a DIO entrega um programa para democratizar a educação e atingir todas as camadas da sociedade, aliada com a NTT DATA, uma das primeiras grandes empresas com a qual fechou parceria. Esse trabalho para inclusão e capacitação de grupos minorizados só afirma o quanto o propósito de ambas as empresas são compatíveis.  

"A DIO trabalha diariamente para democratizar o acesso à educação e possibilitar a entrada de pessoas de grupos minorizados no mercado de trabalho. A parceria com a NTT DATA vem ao encontro dessa missão e por isso é tão importante para gerarmos, juntos, um impacto genuíno na vida de milhares de pessoas.” Afirma Iglá Generoso, CEO da DIO.  

Para participar do bootcamp NTT DATA Diversidade em Tech e se preparar para as melhores vagas do mercado de desenvolvimento web, inscreva-se clicando aqui neste link.  

 

Sobre a DIO - Fundada em 2018, a DIO é a primeira plataforma Open Education brasileira que tem como objetivo democratizar o conhecimento em desenvolvimento de software e tecnologias exponenciais para acelerar a formação de mais de 5 milhões de talentos digitais, conectando-os com grandes oportunidades que potencializam o desenvolvimento socioeconômico regional. Atualmente o ecossistema da startup conta com mais de 950 mil profissionais de tecnologia, 1.000 instituições de ensino, 2.000 embaixadores, 500 experts e mais de 1.000 empresas conectadas por meio dos programas educacionais.    

 

Sobre a NTT DATA - Empresa multinacional de consultoria que oferece soluções empresariais e estratégicas, desenvolvimento e manutenção de aplicações tecnológicas e serviços de outsourcing. A empresa, que atua nos setores de telecomunicações, financeiro, industrial, serviços de utilidade pública, energia, administração pública e saúde. Atualmente, emprega 28.000 profissionais em seus escritórios e centros de alto desempenho em 17 países.