No Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho, prevenção é a palavra-chave
28 de abril é dia internacional em memória de vítimas de acidentes e doenças no trabalho. CBIC defende mais esclarecimentos como método preventivo
O Diálogo Diário de Segurança (DDS) que é uma explanação feita aos trabalhadores, diariamente, pelos responsáveis pela segurança nos canteiros de obras será reforçado nesta quinta-feira (28/04). “Prevenir é muito melhor do que remediar. E essa mensagem tem que ser acompanhada de muito esclarecimento”, destaca o engenheiro e vice-presidente de Relação Capital e Trabalho e Responsabilidade Social do SindusCon-SP, Haruo Ishikawa, que também é líder do projeto de Segurança e Saúde no Trabalho na Comissão de Política e Relações Trabalhistas (CPRT) da CBIC.
Ainda para marcar o dia especial, a CPTR/CBIC sugere aos associados que realizem nos canteiros de obras, ou nos locais em que serão realizadas programações específicas voltadas para marcar o dia, um minuto de silêncio neste 28 de abril em memória às vítimas de acidentes e doenças relacionados ao trabalho. O Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho foi instituído pela OIT nesta data em referência ao fato de, em 28 de abril de 1969, ter ocorrido uma explosão numa mina no estado norte-americano da Virginia que matou 78 mineiros.
Haruo Ishikawa, do SindusCon-SP, acrescenta que o cuidado na prevenção de acidentes e doenças é fundamental e todas as empresas, empregados e dirigentes sindicais devem estar conscientes dele. “Isso é benéfico não só para os trabalhadores, mas para os resultados das companhias e para toda a sociedade”, destaca. Ele ressalta ainda que o setor da construção civil tem trabalhado permanentemente em ações que assegurem a melhoria das condições e do ambiente de trabalho, visando a redução dos acidentes e das doenças ocupacionais. Uma das principais linhas de atuação do setor tem sido investir na capacitação dos trabalhadores.
Além da conscientização direta dos empregados, a Comissão de Política e Relações Trabalhistas da CBIC tem realizado reuniões permanentes com representantes de sindicatos e entidades patronais para discutir novos mecanismos que aperfeiçoem as condições no ambiente de trabalho.
Outras ações incluem também a harmonização normas regulamentadoras em segurança e saúde no trabalho que está sendo feita por meio da Comissão Tripartite entre o governo, as principais organizações que representam os empregadores e representantes dos trabalhadores. Um exemplo é o Comitê Permanente Nacional (CPN), que discute a revisão da NR 18 – Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção. O objetivo é ajustar a norma e adotar medidas especiais para atividades de alto risco, mantendo uma agenda de trabalhos específicos.
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